Lavoro a Udine, recruiting day a ottobre: sette aziende friulane aprono le selezioni

Un’unica giornata di colloqui, a Udine, per mettere in contatto chi cerca occupazione e alcune imprese del Friuli Venezia Giulia che hanno posizioni aperte in ambiti molto diversi. L’appuntamento è fissato per giovedì 8 ottobre 2026 a Palazzo Antonini Belgrado, in piazza Patriarcato 3, nell’ambito del Benefit Recruiting Day.

L’iniziativa coinvolge sette realtà aziendali del territorio e punta a coprire figure che vanno dall’area bancaria ai profili tecnici, dall’informatica alla produzione alimentare. Per partecipare è necessario candidarsi in anticipo: il termine indicato è martedì 29 settembre 2026.

Scadenze e modalità per partecipare

La procedura prevede l’invio del curriculum attraverso la pagina dedicata messa a disposizione dalla Regione, scegliendo ogni volta l’azienda e il ruolo per cui ci si propone. Chi vuole concorrere per più opportunità dovrà quindi inoltrare candidature separate.

Prima dei colloqui dell’8 ottobre è prevista una fase di selezione preliminare curata dai Servizi per il lavoro. Soltanto i candidati ritenuti in linea con i requisiti richiesti riceveranno successivamente una comunicazione via email con tutte le indicazioni operative per presentarsi alla giornata di incontro.

Le posizioni aperte tra Udine e il resto del Friuli

Tra le aziende presenti ci sarà Banca di Cividale Spa-CiviBank, che cerca consulenti family. Da Udine arriva anche BKR Food/Mamm, con ricerca rivolta a panettieri, mentre Resolve srl seleziona personale per ruoli impiegatizi.

ICOP Spa di Basiliano punta su tecnici della gestione di cantiere. Is Copy srl, attiva tra Trieste e Udine, cerca invece developer, ICT consultant e addetti all’IT Service Desk.

Completano il quadro Molino Moras srl di Trivignano Udinese, che ha aperto selezioni per operai di produzione e addetti alla segreteria, e Roncadin Spa di Meduno, interessata a inserire addetti al magazzino, personale per la manutenzione, operatori di produzione e operatori agli impasti.

Il recruiting dentro il percorso sulle società benefit

Il Recruiting Day rientra nella quinta edizione di Fabbricare Società, percorso promosso dalla Regione e dedicato al mondo delle società benefit, cioè imprese che affiancano all’attività economica obiettivi di utilità condivisa per persone, comunità e ambiente.

La presentazione dell’iniziativa è avvenuta nella sede della Regione con l’assessore al Lavoro Alessia Rosolen, che ha richiamato la crescita di questo modello in Friuli Venezia Giulia. I numeri indicati parlano di un passaggio da 24 società benefit nel 2022 a 155 rilevate a settembre 2026.

Il quadro regionale tra occupazione e formazione

Secondo l’assessore, l’espansione di queste imprese è legata anche a una maggiore attenzione verso qualità dell’impiego, sicurezza, benessere dei lavoratori, organizzazione interna e possibilità di sviluppo professionale. Elementi che possono incidere anche sulla capacità delle aziende di risultare più attrattive, soprattutto per i giovani.

La Regione inserisce questo lavoro in una strategia più ampia che comprende formazione sostenuta dal Fondo sociale europeo su welfare aziendale, responsabilità sociale d’impresa e cultura della sicurezza, oltre a incentivi alle assunzioni, giornate di reclutamento e percorsi formativi costruiti assieme alle imprese.

Nel percorso regionale, proprio la formazione coprogettata con il sistema produttivo viene indicata come uno degli strumenti più utili per avvicinare le competenze richieste dalle aziende ai percorsi di studio e favorire nuovi inserimenti lavorativi. Fabbricare Società, intanto, sarà presentato anche a Roma insieme al Ministero delle Imprese e del Made in Italy, Unioncamere e Nativa.